多样性和包容性

我们拥抱个体的独特性

个人构成了我们的业务——我们的雇员和我们服务的人。我们认识到整合组织中个人在思想、观点和经验上的差异的价值。

开车的多样性

在伦德贝克,我们重视多样性作为释放创造力、创新、进步和相互丰富的工具。

我们致力于打造一支多元化和赋权的员工队伍,这意味着我们要认识到员工可见和无形的差异。员工多样化的生活经历是我们竞争优势的重要组成部分。

我们有明确的政策,确保所有员工都能在公司内丰富他们的专业技能和职业生涯,并作为团队中有价值的一部分每天受到欢迎,没有歧视。

伦德贝克的多样性和包容性
我们致力于打造多元化的员工队伍,这意味着我们要认识到员工的有形和无形差异。
玛拉·福尔蒂米在伦德贝克工作

全身心投入工作及其回报

从lundbeck

负责任的商业行为

我们在几个支柱和我们的行为准则的指导下追求我们的商业目标。

的职业领域

我们为专业人士,学生和
毕业生。

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一家专门研究大脑的制药公司
疾病。

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